今年来,中心将文明创建作为年度统领性工作,着眼发展全局,突出和谐主题、强调全员参与,创建工作开局良好,进展顺利。
一是建立创建长效机制。中心制定实施《创建文明单位工程实施方案》,将文明创建列入重要议事日程和长期发展规划,形成全局统筹、分层落实、上下联动、齐抓共管的长效工作机制。
二是确立创建年度目标。中心通过主动向市文明委、市直机关工委申报,被确立为市级“文明机关”、“文明窗口”创建示范点,并以此作为年度创建目标,力争实现“高标准创建,跨越式创建”。
三是引领创建深入人心。通过召开文明创建动员会、座谈会,开展形式多样、内容丰富的主题活动,营造创建氛围、激发创建活力、加强创建协作,引领创建深入基层、深入实际、深入人心。
7月1日,在纪念建党89周年活动大会上,中心全体干部职工签订并递交了《文明创建员工承诺书》,承诺共同履责,建设文明机关、创建文明窗口,争做“学习型、规范型、服务型、和谐型、安全型”五型员工,推动中心文明创建向纵深发展。